Stickies 是一個使用在電腦螢幕上的便利貼軟體。對於長時間使用電腦的人來說,Stickies 的便利性絕對比一般紙張的便利貼來的好;它不但可以隨意改變字型...
兩人公司勞健保 相關文章
-
2.負責人在自己公司加保, 投保等級最低可舉證為34,800 元,但不得低於所屬員工的. 最高健保保額。 二、 公司有員工但在5 人以上---. 1.負責人的健保保額不得低於 ...
-
但差別在「公司」健保局會主動稽查,目前「行號」被稽查機率較低,可自行評估。 二、負責人的「勞保」. (一) 負責人的勞保,並不強制加保;但如有投保需求「最不建議 ...
-
2022年8月23日 — 員工人數未滿五人的公司,依目前法令規定,應強制幫員工投保──健保、就保、職保、提繳勞退金(勞保條例§6),也就是即使只僱用一名員工,也需要幫其投保 ...
-
A:1.負責人健保投保規定:不論有沒有員工, 都必須成立投保單位一、 公司只有負責人沒有員工或有員工但在5 人以下(即1~4 人) 1.除非負責人有在其他公司以勞工身份投保, ...
-
一、公司只有負責人1人,沒有其他員工時 不可成立勞保投保單位,負責人只能到工會加保勞保。 · 二、公司有員工但在5人以下(即1~4 人) 若不成立勞保投保單位: 員工:必須 ...
-
2022年12月30日 — 負責人的「健保」健保屬於強制加保,負責人必須保在「其他公司或自己公司」。如果您有正職,可以直接保在正職公司,自己公司不必加保。
-
成立投保單位:負責人可於公司投保,且負責人薪資投保金額不得低於員工投保金額,或以最高薪資投保金額申報,並幫所有員工加保 · 不成立投保單位:負責人和員工可於職業工會 ...
-
2023年9月15日 — 勞動部表示,勞工保險為強制性的社會保險,為所屬員工加保是雇主的法定義務,並非企業福利的一環。勞工朋友若是受僱於僱用員工人數達5人以上的公司、行號 ...
-
✷ 如公司未替員工投保勞保,按僱用日至參加保險前一日或離職日應負擔保費之金額,處4倍罰鍰。 2. 健保投保規定: 負責人不能投保在職業工會及區公所也不能以眷屬身分加保 ...
你都用什麼工具來記錄你一天的行程呢?傳統的紙本?不夠環保。 Outlook ?體積龐大的軟體,啟動未免太緩慢了。如果還沒找到合適的,那麼不妨試試筆者現在推薦的 ...
ATnotes 可以讓你在電腦上使用便利貼,不僅環保實用,使用上一點也不必怕浪費,而且它還是個完全免費的軟體,絲毫不必花你半毛錢。ATnotes
的作用就像我們...
兩人公司勞健保 參考影音
繼續努力蒐集當中...